Tal
com vam comentar en el nostre anterior comunicat el passat 18 de març, la
patronal ens va presentar una proposta de tancament de conveni que, un cop
analitzada en detall, us resumim a continuació:
- Eliminació del concepte d’ANTIGUITAT i PLUS CONVENI.
- Taules
Salarials per Grup Professional (6) ambsalaris d'entrada al voltant de
9.500€ bruts anuals.
- Poder distribuir irregularment en un any el 15% de la Jornada Anual.
- Jornades de 10 hores diàries en la distribució
irregular.
- Flexibilitat horària de 2 hores (a l'inici i al
final de la jornada diària) sobre l'horari general establert peradaptar-se als horaris dels serveis a prestar.
-
Guàrdies:
- Forçosa si no hi ha voluntaris. Màxim de dues setmanes al mes.
- Sense especificar quantia econòmica
a percebre per aquest concepte.
- La quantitat no
especificada inclouria 2 hores diàries
d'intervenció o 6 setmanals.
- Eliminació de 9 articles de l'actual redactat de conveni.
El motiu que al•ludeix la patronal és que aquests articles ja es troben en
l'Estatut dels Treballadors.
-
Vigència del conveni fins a 31 de desembre de 2015. Un cop finalitzat aquest
termini, es manté la seva vigència mentre no
s'assoleixi acord exprés entre les parts.
- Es suprimeix l'article 8 del conveni que reconeix
el respecte a les millores adquirides pels
treballadors abans de la signatura del conveni.
Han
quedat en lliurar una proposta sobre:
- Absentisme laboral.
- Hores extraordinàries.
- Dietes i desplaçaments.
- Drets sindicals.
- Contractes del sector
d'investigació de mercats i de l'opinió pública.
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Des
de CCOO hem preparat un document on
contestem a la patronal, punt per punt, cadascuna
d'aquestes propostes i que posem a la vostra disposició.
Aquest
document va ser lliurat a la patronal en l'última reunió de taula que vam
mantenir el passat dimecres 2 d'abril. La patronal ha demanat temps per al seu
estudi i s'ha compromès a contestar una vegada que reuneixi als seus socis per
a valoració del mateix.
No
obstant això, en una primera valoració, la
patronal ja ha deixat caure que visualitzen temes de difícil solució: flexibilitat
horària, distribució irregular, taules salarials, antiguitat, subrogació, etc.
Des de CCOO, no volem un altre
conveni de transició. Seguim defensant la necessitat d'un Conveni sectorial
on els treballadors vegin regulades les seves condicions de treball més
quotidianes, i per tant el Conveni actual NO ens val.
Necessitem
regular: guàrdies, intervencions, dietes, desplaçaments, torns, classificació
professional moderna, plans de formació, franges horàries d'hivern i estiu,
horaris en clients, regulació pel col•lectiu d'estudis de mercat: ordre de
sortida, publicació de llistes de trucada, barems de pagament per entrevista,
conversió de contractes fixos discontinus a indefinits.
PER UN #ConvenioTIC
DIGNE !
L’ANTIGUITAT NO ES
TOCA !
LLUITA PEL TEU CONVENI
!
http://www.comfia.net/archivos/tic/2014-04-08_VALORACION_PROPUESTA_PATRONAL_Abril_2014.pdf
Cap comentari:
Publica un comentari a l'entrada